各学院、各单位：
根据教育部相关文件要求，现就做好驻外后备干部选拔相关工作公告如下：
一、选拔条件
（一）政治立场坚定，坚决执行党的基本路线和各项方针政策，思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。
（二）热爱教育外交事业，对国家教育与外交方针政策和基本情况比较熟悉。
（三）组织纪律性强，服从组织安排，有全局观念，善于团结合作，群众基础好，廉洁自律。
（四）语言相关要求：
1.非通用语种干部：法语、德语、俄语、西班牙语、意大利语、日语、朝鲜语等语种干部，应具有相应语言专业本科以上学历或在相应语种国家取得硕士研究生以上学历。
2.英语干部：应具有英语专业本科以上学历，非英语专业的应具有英语国家硕士研究生以上学历或全职工作经历，并具有4年以上驻外工作经历。
（五）身体健康，年龄不超过45周岁（非通用语种干部可放宽到50周岁）。
二、选拔程序
（一）公开报名。各单位按照通知要求做好宣传动员和组织报名工作。
（二）单位推荐。各单位根据条例要求，严格把关，提出推荐人选，被推荐人填报《教育部驻外后备干部候选人基本情况表》和《教育部驻外后备干部推荐表》（附件1、2）。
（三）资格审核。校党委组织部对推荐人选资格条件进行审核，并将符合条件人员名单通知有关单位。
（四）推荐上报。学校将择优遴选适合人员推荐上报教育部。
三、其他要求
根据驻外工作需要和本人实际情况，驻外后备干部一般2年内派出，任期2至4年。派出前一般在教育部进行3至6个月的岗前实习。
各单位请于4月28日前16：00前将推荐表报送至校党委组织部，同时将电子版发至电子邮箱。
联 系 人：吴 峰
电 话：84399612
电子邮箱：zzb@njau.edu.cn
附件：1.教育部驻外后备干部候选人基本情况表
2.教育部驻外后备干部推荐表
校党委组织部
2016年4月25日
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